3. 在海外主持完成重大科研、工程項(xiàng)目1項(xiàng)以上，或在海外具有1項(xiàng)以上本專業(yè)授權(quán)發(fā)明專利的第一發(fā)明人。
六、工作程序
（一)個(gè)人申報(bào)。符合條件的人員，根據(jù)從事專業(yè)、研究方向、實(shí)際工作需要等，經(jīng)單位同意，可申請(qǐng)參加相應(yīng)系列和層級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的考核認(rèn)定。
提供的材料：
1.《河南省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》（一式3份)；
2.《河南省考核認(rèn)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)審核表》（一式25份)；
3.學(xué)歷、學(xué)位證書（取得國(guó)外的學(xué)歷、學(xué)位須提供認(rèn)證報(bào)告)、身份證或護(hù)照復(fù)印件、任職資格證書、業(yè)務(wù)工作總結(jié)各1份；
4.反映本人專業(yè)技術(shù)水平的專業(yè)經(jīng)歷證明、學(xué)術(shù)、技術(shù)成果等材料原件各1份（外文材料需提供中文譯文)。
（二)單位考核推薦。單位對(duì)申報(bào)人所提交的申報(bào)材料和有關(guān)證件進(jìn)行認(rèn)真審查，并在復(fù)印件上簽字蓋章；同時(shí)，應(yīng)對(duì)申報(bào)人的業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷、思想品德、學(xué)術(shù)技術(shù)水平、實(shí)際工作能力、科研成果和業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)等進(jìn)行全面考核，并形成書面考核推薦意見。
（三)主管部門審核。省轄市人力資源社會(huì)保障部門或省直業(yè)務(wù)主管部門在用人單位考核推薦的基礎(chǔ)上，對(duì)用人單位所報(bào)送的材料進(jìn)行認(rèn)真審核并簽署審核意見。
（四) 資格審查。以省轄市或省直廳、局為呈報(bào)單位，使用《河南省職稱工作信息系統(tǒng)》分系列、層級(jí)打印《河南省____年度____系列申報(bào)____級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格審查表》（一式2份)，省職改辦對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行資格審查，審查合格后，在《資格審查表》上簽署意見，并接收申報(bào)人員《河南省考核認(rèn)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)審核表》電子文本醫(yī)學(xué)全.在.線quanxiangyun.cn。
（五)專家評(píng)議。根據(jù)申報(bào)人從事專業(yè)領(lǐng)域、學(xué)科方向和申報(bào)專業(yè)，從評(píng)委專家?guī)熘谐槿⊥袑＜医M成考核認(rèn)定委員會(huì)，采取審查材料、面試答辯、專家評(píng)議等方式，對(duì)申報(bào)人的學(xué)術(shù)技術(shù)水平和業(yè)績(jī)成果進(jìn)行綜合評(píng)議。
（六)審核批準(zhǔn)。省職改辦對(duì)考核認(rèn)定結(jié)果進(jìn)行審核，并通過河南職稱網(wǎng)向社會(huì)公示1個(gè)月，其中申報(bào)人所在單位公示期不少于7天。經(jīng)公示無異議人員，下發(fā)任職文件并辦理資格證書。
七、有關(guān)問題
（一)申請(qǐng)參加職稱評(píng)價(jià)綠色通道考核認(rèn)定的人員，職稱外語、繼續(xù)教育不作為申報(bào)要求。
（二)通過綠色通道考核認(rèn)定取得任職資格的人員，用人單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)（崗位)結(jié)構(gòu)比例已達(dá)到規(guī)定控制標(biāo)準(zhǔn)的，經(jīng)批準(zhǔn)可以單列崗位。
（三)通過綠色通道考核認(rèn)定取得的任職資格與通過正常評(píng)審取得的任職資格具有同等效力。
（四)申報(bào)考核認(rèn)定所需費(fèi)用，按省財(cái)政、物價(jià)部門核定的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審費(fèi)和論文鑒定費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（五)以往規(guī)定與本通知不一致的，以本通知為準(zhǔn)。
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