《繼續(xù)教育證書(shū)》用完或遺失后如何辦理?
《證書(shū)》用完或損壞、遺失，應(yīng)及時(shí)向所在單位繼續(xù)教育職能部門(mén)申請(qǐng)換發(fā)或補(bǔ)發(fā)新證，新證沿用原編號(hào)，屬換證的，已用完的《證書(shū)》交回原發(fā)證單位保管。
繼續(xù)教育周期學(xué)時(shí)數(shù)的標(biāo)準(zhǔn)是多少?
從2000年起，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育周期學(xué)時(shí)數(shù)的要求，按照《江蘇省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》和南京市繼續(xù)教育的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，即專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員平均每年脫產(chǎn)或者半脫產(chǎn)接受繼續(xù)教育的累計(jì)時(shí)間，高、中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不少于72學(xué)時(shí)，初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不少于40學(xué)時(shí)。一個(gè)職稱(chēng)周期的繼續(xù)教育學(xué)時(shí)應(yīng)為：高、中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員72學(xué)時(shí)×5年（職稱(chēng)周期)＝360學(xué)時(shí)，初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員40學(xué)時(shí)×4年（職稱(chēng)周期)＝160學(xué)時(shí)。
繼續(xù)教育的實(shí)施周期與職稱(chēng)晉升（聘任)周期一致。一周期內(nèi)學(xué)習(xí)時(shí)間可以集中使用，也可以分散使用。
繼續(xù)教育學(xué)時(shí)由脫產(chǎn)(半脫產(chǎn))培訓(xùn)和其它形式培訓(xùn)兩部分組成，具體內(nèi)容規(guī)定如下：
專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)數(shù)標(biāo)準(zhǔn)
繼續(xù)教育脫產(chǎn)(半脫產(chǎn))培訓(xùn) A、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育基地或繼續(xù)教育特約培訓(xùn)單位舉辦的繼續(xù)教育脫產(chǎn)(半脫產(chǎn))的培訓(xùn)班、進(jìn)修班、研修班等，并經(jīng)考試(考核)合格的，以市(區(qū)、縣)人事部門(mén)核發(fā)的繼續(xù)教育脫產(chǎn)(半脫產(chǎn))培訓(xùn)卡認(rèn)定的培訓(xùn)學(xué)時(shí)數(shù)為準(zhǔn)。
B、繼續(xù)教育公共必修課（含公共課高級(jí)研修班)一個(gè)職稱(chēng)周期之內(nèi)必修一次，計(jì)20學(xué)時(shí)。
C、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加市級(jí)以上人事部門(mén)指定的職稱(chēng)計(jì)算機(jī)考試，并取得合格證書(shū)或《職稱(chēng)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書(shū)》，可視同為完成繼續(xù)教育脫產(chǎn)(半脫產(chǎn))專(zhuān)業(yè)課培訓(xùn)20學(xué)時(shí)。
D、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加省、市級(jí)以上人事部門(mén)指定的職稱(chēng)外語(yǔ)考試，并取得合格證書(shū)，可視同為完成繼續(xù)教育脫產(chǎn)(半脫產(chǎn))專(zhuān)業(yè)課培訓(xùn)30學(xué)時(shí); 或通過(guò)培訓(xùn)點(diǎn)結(jié)業(yè)考試合格的，憑市人事部門(mén)核發(fā)的繼續(xù)教育脫產(chǎn)(半脫產(chǎn))培訓(xùn)卡，也可視同為完成繼續(xù)教育脫產(chǎn)(半脫產(chǎn))專(zhuān)業(yè)課培訓(xùn)30學(xué)時(shí)。
E、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加市人事部門(mén)指定的經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試考前培訓(xùn)單位的培訓(xùn)，并經(jīng)培訓(xùn)點(diǎn)結(jié)業(yè)考試合格的，憑市人事部門(mén)核發(fā)的繼續(xù)教育脫產(chǎn)(半脫產(chǎn))培訓(xùn)卡，基礎(chǔ)課和專(zhuān)業(yè)課分別計(jì)繼續(xù)教育脫產(chǎn)(半脫產(chǎn))專(zhuān)業(yè)課培訓(xùn)20學(xué)時(shí)。
F、參加繼續(xù)教育基地舉辦的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)課培訓(xùn)，經(jīng)考試（考核)合格者，以市(區(qū)、縣)人事部門(mén)核發(fā)的繼續(xù)教育脫產(chǎn)(半脫產(chǎn))培訓(xùn)卡認(rèn)定的學(xué)時(shí)數(shù)為準(zhǔn)計(jì)算。
實(shí)施知識(shí)更新工程 (“551工程”)的重要性、必要性是什么？醫(yī)學(xué).全在線quanxiangyun.cn
通過(guò)實(shí)施專(zhuān)項(xiàng)繼續(xù)教育，幫助專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員及時(shí)更新專(zhuān)業(yè)知識(shí)，提高政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平，提升原始創(chuàng)新能力、集成創(chuàng)新能力、消化吸收再創(chuàng)新能力。同時(shí)，進(jìn)一步健全繼續(xù)教育工作體系、制度體系和服務(wù)體系，整合培訓(xùn)教育資源，建設(shè)一批優(yōu)質(zhì)高效的繼續(xù)教育基地，推動(dòng)我市專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作全面發(fā)展，為構(gòu)建創(chuàng)新型城市提供人才支持和智力保障。
“551工程”的職責(zé)分工。
市政府人事行政部門(mén)負(fù)責(zé)制定“551工程”的總體方案及相關(guān)政策，對(duì)組織實(shí)施工作進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃、協(xié)調(diào)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查；定期確定公共課培訓(xùn)科目，會(huì)同有關(guān)部門(mén)積極推進(jìn)專(zhuān)業(yè)課培訓(xùn)，舉辦示范性的繼續(xù)教育活動(dòng)。
五個(gè)領(lǐng)域的主管部門(mén)或相關(guān)單位的職責(zé)是：負(fù)責(zé)研究制定本領(lǐng)域“www.med126.com551工程”的具體實(shí)施辦法，制定相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)科目培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)大綱，指導(dǎo)繼續(xù)教育基地實(shí)施培訓(xùn)任務(wù)。電子信息領(lǐng)域由市科學(xué)技術(shù)局負(fù)責(zé)牽頭，相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)配合組織實(shí)施。醫(yī)藥化工領(lǐng)域：醫(yī)藥方面由市食品藥品監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)牽頭，市醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)（集團(tuán))有限責(zé)任公司配合組織實(shí)施；化工方面由市化建產(chǎn)業(yè)（集團(tuán))公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施�，F(xiàn)代制造業(yè)領(lǐng)域由市經(jīng)濟(jì)委員會(huì)負(fù)責(zé)牽頭，各有關(guān)部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)、產(chǎn)業(yè)集團(tuán)配合組織實(shí)施�，F(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)域由市發(fā)展和改革委員會(huì)負(fù)責(zé)牽頭，市商貿(mào)局、旅游局等相關(guān)單位配合組織實(shí)施�，F(xiàn)代農(nóng)業(yè)領(lǐng)域由市農(nóng)林局負(fù)責(zé)牽頭，市水利局等部門(mén)配合組織實(shí)施。
各區(qū)、縣政府人事行政部門(mén)按照市里的統(tǒng)一要求，發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢(shì)和特色，認(rèn)真組織實(shí)施本地區(qū)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員知識(shí)更新培訓(xùn)工作。在組織舉辦多種形式的繼續(xù)教育活動(dòng)時(shí)，既要以五個(gè)領(lǐng)域?yàn)橹攸c(diǎn)，又要統(tǒng)籌兼顧，重視基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。
有關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員知識(shí)更新工程 (“551工程”)的詳細(xì)培訓(xùn)信息請(qǐng)登陸南京培訓(xùn)教育網(wǎng)（www.njpxjy.com)查詢(xún)。
