附件一
中國醫(yī)科大學(xué)2005年碩士研究生招生錄取復(fù)試方案
研究生招生工作中的初試和復(fù)試是一個有機結(jié)合的整體。為強化復(fù)試在碩士研究生錄取過程中的地位和作用，有效的考核考生的綜合素質(zhì)和實際能力與發(fā)展?jié)摿Γ�保證錄取質(zhì)量與復(fù)試工作的順利進行，特制定《中國醫(yī)科大學(xué)2005年碩士研究生招生錄取復(fù)試方案》。（簡稱“碩士復(fù)試方案”）
一、復(fù)試的指導(dǎo)思想
由于初試考試科目的調(diào)整，所以要相應(yīng)加強專業(yè)知識的復(fù)試力度，通過筆試、面試的形式，突出對專業(yè)基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識、專業(yè)外語及實際應(yīng)用能力與綜合素質(zhì)的考核，并注重對發(fā)展?jié)摿Α��?chuàng)新能力的了解，堅持“全面衡量、公開、公正、公平、客觀合理、擇優(yōu)錄取、寧缺勿濫”的原則。
二、復(fù)試的組織原則
組成校、院復(fù)試領(lǐng)導(dǎo)小組。由研究生院統(tǒng)一布置，各招生院、系研究生管理部門協(xié)調(diào)安排。各教研（科）室負責(zé)人擔(dān)任復(fù)試組組長并具體組織實施。
復(fù)試組應(yīng)由具有高級專業(yè)技術(shù)職稱的研究生導(dǎo)師或高年資講師所組成，考生的指導(dǎo)教師原則上參加。復(fù)試組成員由復(fù)試組組長選定，成員人數(shù)至少5人，其中至少需有2名熟練掌握應(yīng)試考生相應(yīng)語種的教師參加外語聽力及口語的復(fù)試工作（視需要可適當(dāng)增加人數(shù)，也可約請相應(yīng)外語教研室的教師參加），并需另指定一名秘書（兼職三級管理負責(zé)人）負責(zé)復(fù)試記錄。
三、復(fù)試人數(shù)與錄取名額的配置
復(fù)試與錄取人數(shù)的比例配置采取“等額替補”的辦法。即按錄取人數(shù)等額確定復(fù)試人數(shù)，若有復(fù)試不合格考生時，則按未參加復(fù)試的合格生源的初試成績依序替補復(fù)試。復(fù)試名單由校研究生招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)國家制定的復(fù)試分數(shù)基本要求與招生規(guī)模依招生導(dǎo)師的合格生源初試成績排序確定，并向招生學(xué)院教研（科）室下達。另外，復(fù)試合格后確定的擬錄取名單，還需待五月底全國檢查審批后方可最后確定。
四、復(fù)試項目及分數(shù)標(biāo)準(zhǔn)
（一）專業(yè)知識復(fù)試（其中專業(yè)知識筆試部分60分，面試部分20分，基本技能20分，總分100分）
1．專業(yè)知識筆試部分（60分，36分及格）
專業(yè)知識即專業(yè)課（下同）的復(fù)試范圍原則上以招生簡章公布的二級學(xué)科為主，已設(shè)置為三級學(xué)科的教研（科）室，可以按本專業(yè)范圍復(fù)試，但必須兼顧本專業(yè)所屬二級學(xué)科的密切相關(guān)內(nèi)容，應(yīng)占專業(yè)知識復(fù)試分數(shù)（60分）的1/3。
2．專業(yè)知識面試部分(20分,12分及格)
通過面試，除進一步考察考生的專業(yè)知識外，還應(yīng)考察其思維反應(yīng)能力，語言表達能力，臨場應(yīng)變能力等。
3．基本技能（20分，12分及格）
包括臨床技能或?qū)嶒灱夹g(shù)操作，以考察考生的動手能力及臨床思維和科研思維能力。
（二）外語復(fù)試（其中專業(yè)外語筆試部分50分，外語聽力部分25分、口試部分25分，總分100分）
1、筆試部分包括筆譯和外文摘要寫作（50分，30分及格）
2、外語聽力（25分，15分及格）
3、外語口試（25分，15分及格）
（三）政治思想品德及全面素質(zhì)和綜合情況復(fù)試(考查項目)
考查項目僅記錄為合格不合格，無量化指標(biāo)。
五、復(fù)試內(nèi)容與要求：
1、專業(yè)知識復(fù)試
筆試復(fù)試內(nèi)容：由復(fù)試組長指定專人進行封閉命題，并制定標(biāo)準(zhǔn)答案與評分標(biāo)準(zhǔn)。（時間100分鐘，滿分60分）。
面試復(fù)試內(nèi)容：采取“口試主考制” 形式。即由一名教師依據(jù)復(fù)試小組預(yù)制的口試試題進行提問，其他教師分別獨立記名式評分。具體要求如下：
①對專業(yè)知識、專業(yè)基礎(chǔ)或所屬密切相關(guān)學(xué)科方面的知識在系統(tǒng)性、堅實性面試的基礎(chǔ)上，再應(yīng)用預(yù)先設(shè)計的本專業(yè)面試“材料分析題”或“實例分析”一份，以面試的形式，由考生運用所學(xué)理論知識通過獨立思考，綜合分析進行回答，以檢驗考生專業(yè)水平和理論聯(lián)系實際的能力。
②面試時間每名考生20分鐘�；卮稹安牧戏治鲱}”時，應(yīng)另給考生5分鐘準(zhǔn)備時間。
③為保證面試試題的保密性，為復(fù)試考生提供均等的競爭條件，各復(fù)試小組應(yīng)創(chuàng)造條件，對復(fù)試考生必須進行“封閉式管理”，保證已復(fù)試與待復(fù)試考生在復(fù)試全程始終保持“絕對隔離狀態(tài)”。
④思維、反應(yīng)、表達、創(chuàng)新等復(fù)試內(nèi)容須借助并通過專業(yè)知識面試內(nèi)容進行考查了解，不計成績。
基本技能復(fù)試內(nèi)容：由復(fù)試小組具體設(shè)計“臨床技能或?qū)嶒炇壹夹g(shù)操作”考核方案，并視其動手能力評定成績。（滿分20分，12分及格）
2、外語復(fù)試
專業(yè)外語筆試復(fù)試內(nèi)容：采取筆譯和書寫外文摘要形式進行。外語材料來源限于本專業(yè)（指二級學(xué)科）外語書刊，詞匯量約600—800左右,筆譯和書寫外文摘要總計時間為60分鐘。
①筆譯：主要測驗考生對專業(yè)外語的翻譯能力和理解程度。要求忠于原文、理解正確、文字通順。
②摘要：主要測驗考生應(yīng)用專業(yè)外語的書面表達能力。在筆譯基礎(chǔ)上,書寫一份150單詞左右的外文摘要，或根據(jù)復(fù)試組對外文材料的要求回答問題并寫出短文(詞匯量以滿足回答要求為限)。要求忠于原文主題思想、重點內(nèi)容突出、文字表達正確、無重要語法錯誤。
外語聽力測試內(nèi)容：詳見“碩士外語聽力、口語測試方案”（即附件三）
外語口試測試內(nèi)容：詳見“碩士外語聽力、口試測試方案”
（即附件三）
3、政治思想品德復(fù)試
①審查復(fù)試考生攜帶的“中國醫(yī)科大學(xué)研究生復(fù)試政治資格審查表”，并存檔備案。
②通過口試形式，了解考生基本政治素質(zhì)與水平，尤其對“法輪功”邪教組織的認識，須列入該項主要考核內(nèi)容之一，并應(yīng)在錄取意見欄加以表述。
六、評分方法
專業(yè)筆試成績由指定復(fù)試組成員依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)答案和評分標(biāo)準(zhǔn)，公正公平客觀地進行評分。
專業(yè)知識面試及實際操作復(fù)試成績的評定由復(fù)試小組成員分別、獨立進行，最后由復(fù)試組組長對各項復(fù)試成績分別進行合計平均分數(shù)。
專業(yè)外語筆試成績，每一語種由組長指定二名成員對筆譯和外文摘要寫作分別獨立評閱，然后合計實得分數(shù)。
外語聽力、口試測試成績，由復(fù)試小組集體評價，并給出實際平均分。
政治思想品德和全面素質(zhì)及綜合情況考查中，對“法輪功”邪教組織的認識和態(tài)度，須在復(fù)試的政治思想品德考核表中由復(fù)試專家明確表述。
七、復(fù)試合格標(biāo)準(zhǔn)
初試成績與復(fù)試成績是一個統(tǒng)一的整體。復(fù)試成績及結(jié)果由復(fù)試小組負責(zé)人綜合全體成員意見后確定。專業(yè)及外語復(fù)試的各單項或總項成績不合格者，以及考查項目不合格者，均為復(fù)試不合格，不予錄取。復(fù)試成績是決定錄取的重要依據(jù)。在碩士研究生入學(xué)專業(yè)課考試改革的情況下，務(wù)請各復(fù)試小組本著對研究生培養(yǎng)質(zhì)量和考生負責(zé)的思想，結(jié)合初試成績，對各項復(fù)試成績和考核情況、體格檢查、考生相關(guān)信息等全面衡量，以堅持標(biāo)準(zhǔn)、嚴肅慎重、公正客觀的態(tài)度，明確復(fù)試成績，并按其計分原則排出名次，復(fù)試成績在復(fù)試結(jié)束后必須及時通知考生本人。對復(fù)試不合格的考生，應(yīng)有復(fù)試小組集體的意見，并詳實表述淘汰理由和提供復(fù)試成績不合格等依據(jù)。
八、培養(yǎng)費收費標(biāo)準(zhǔn)
錄取類型為定向培養(yǎng)、自籌經(jīng)費培養(yǎng)或委托培養(yǎng)考生的培養(yǎng)費收費標(biāo)準(zhǔn)按遼寧省物價局文件執(zhí)行。計劃外指標(biāo)現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)為1.2萬/年·生。我校錄取前，三年一次性收取，計3.6萬元。計劃內(nèi)定向培養(yǎng)費為5000元/3年，一次性收取。本校在職生源收費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行人事處有關(guān)文件。
九、本《實施辦法》由研究生招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

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