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中華醫(yī)院管理雜志

主管單位：中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會
主辦單位：中華醫(yī)學(xué)會
ISSN：1000-6672CN：11-1325/R
地址：北京市東單三條甲7號
郵政編碼：100005

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中國醫(yī)藥導(dǎo)報雜志2012年15期

現(xiàn)代醫(yī)用影像學(xué)雜志2014年02期

中國腫瘤雜志2011年01期

中國農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)管理雜志2012年03期

中國熱帶醫(yī)學(xué)雜志2015年04期

中國實用醫(yī)刊2005年23期

《中華醫(yī)院管理雜志》2015年6期目錄

完善補償機制和支付制度建立公立醫(yī)院運行新機制
饒克勤
信息動態(tài)
深圳構(gòu)建現(xiàn)代公立醫(yī)院管理制度的改革實踐
羅樂宣，李創(chuàng)，董國營，Luo Lexuan，Li Chuang，Dong Guoying
澳門衛(wèi)生發(fā)展概況與啟示
陸珊，鮑華，劉鋼，雷海潮，Lu Shan，Bao Hua，Liu Gang，Lei Haichao
北京朝陽醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體服務(wù)模式的探索與實踐
肖久慶，陳勇，童朝暉，侯生財，李曉北，胡云嶺，馬迎民，封國生
長春市醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革現(xiàn)狀、效果分析與發(fā)展思路
齊國華，李慶龍，黃巖，周芬，李新，Qi Guohua，Li Qinglong，Huang Yan，Zhou Fen，Li Xin
吉林省基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)綜合改革的情況分析與探討
張雪梅，郭建濤，Zhang Xuemei，Guo Jiantao
按照公益性要求推進(jìn)基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革
趙德斌，Zhao Debin
“721”資金保障模式助力基層醫(yī)改
張智慧，李慶龍
關(guān)于區(qū)級醫(yī)院深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的思考
高景鳳，劉艷璟，林玉玲
農(nóng)安縣級公立醫(yī)院改革與發(fā)展
張凱，張昌峰，高洪宇，李淑平
長春市以醫(yī)保付費機制優(yōu)化醫(yī)療資源配置的實踐與體會
俞海
長春市基于健康檔案的公共衛(wèi)生信息化體系建設(shè)
欒吉華，黃春勢
試述公立醫(yī)院改革中的“四性”導(dǎo)向
郝愛民，包黎剛，楊曉龍，許心周，易利華
醫(yī)院構(gòu)建住院患者“健康教育管家”模式的探索
任國琴，易利華，蘇純音，胡雪萍，楊曉龍
試述醫(yī)院學(xué)科帶頭人績效考核方法與作用
袁匯亢，周瑩，李楊，郝愛民，易利華論文QQ81995535
基于雙重差分模型的基本藥物制度對居民首診取向影響的實證研究
胡金偉，尹文強，Hu Jinwei，Yin Wenqiang
我國基本藥物制度實施現(xiàn)狀的公平性分析
李夢華，曹欣，曹燕，Li Menghua，Cao Xin，Cao Yan
關(guān)于三級醫(yī)院設(shè)置全科醫(yī)學(xué)科的意義與建議
陸媛，于德華，王朝昕，張斌，潘瑩，范會芹，韓建軍，Lu Yuan，Yu Dehua，Wang Zhaoxin，Zhang Bin，Pan Ying，F(xiàn)an Huiqin，Han Jianjun
基于ST段抬高型心肌梗死質(zhì)量評價模型的醫(yī)院診療質(zhì)量評估
楊柳，陳暉，聞思源，馬曉偉，孟月莉，饒克勤，Yang Liu，Chen Hui，Wen Siyuan，Ma Xiaowei，Meng Yueli，Rao Keqin
衛(wèi)生服務(wù)能力地區(qū)差異分解與影響因素研究
劉茜，李博，王耀剛
醫(yī)院微信影響力評價體系及應(yīng)用研究
沈士華，王晨，張豪，Shen Shihua，Wang Chen，Zhang Hao
醫(yī)療設(shè)備預(yù)防性維護培訓(xùn)科目的選擇研究
魏建新，張敘天，張強，劉勝林，Wei Jianxin，Zhang Xutian，Zhang Qiang，Liu Shenglin
基于協(xié)同管理理論的醫(yī)院職能處室績效考核模式構(gòu)建
段金寧，伍冀湘，楊瑤
瑞典抗菌藥物監(jiān)管體制介紹及其啟示
董乾，石學(xué)峰
醫(yī)院實施人文管理須重視的幾個問題
王景祺，滕秀琴，高立

完善補償機制和支付制度 建立公立醫(yī)院運行新機制

信息動態(tài)

深圳構(gòu)建現(xiàn)代公立醫(yī)院管理制度的改革實踐

澳門衛(wèi)生發(fā)展概況與啟示

北京朝陽醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體服務(wù)模式的探索與實踐

長春市醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革現(xiàn)狀、效果分析與發(fā)展思路

吉林省基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)綜合改革的情況分析與探討

按照公益性要求推進(jìn)基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革

“721”資金保障模式助力基層醫(yī)改

關(guān)于區(qū)級醫(yī)院深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的思考

農(nóng)安縣級公立醫(yī)院改革與發(fā)展

長春市以醫(yī)保付費機制優(yōu)化醫(yī)療資源配置的實踐與體會

長春市基于健康檔案的公共衛(wèi)生信息化體系建設(shè)

試述公立醫(yī)院改革中的“四性”導(dǎo)向

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試述醫(yī)院學(xué)科帶頭人績效考核方法與作用

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衛(wèi)生服務(wù)能力地區(qū)差異分解與影響因素研究

醫(yī)院微信影響力評價體系及應(yīng)用研究

醫(yī)療設(shè)備預(yù)防性維護培訓(xùn)科目的選擇研究

基于協(xié)同管理理論的醫(yī)院職能處室績效考核模式構(gòu)建

瑞典抗菌藥物監(jiān)管體制介紹及其啟示

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完善補償機制和支付制度建立公立醫(yī)院運行新機制

長春市醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革現(xiàn)狀、效果分析與發(fā)展思路