面試人選從筆試成績(jī)達(dá)到合格線以上的人選中,按照每個(gè)崗位擬招聘人數(shù)與擬進(jìn)入面試人選的1:3比例從高分到低分確定,不足1:3比例的,按上合格線實(shí)際人數(shù)確定。
進(jìn)入面試的報(bào)考者因故自行放棄面試的,應(yīng)在面試前兩天下午17:30之前確認(rèn),由此造成進(jìn)入面試人員未達(dá)到規(guī)定比例的,可在報(bào)考該崗位且成績(jī)達(dá)到筆試合格線的報(bào)考者中,從高分到低分依次遞補(bǔ)產(chǎn)生。
進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員筆試成績(jī)末位并列者,均列入面試人選。
面試成績(jī)最低合格線為60分。進(jìn)入面試的人數(shù)等于或少于擬招聘人數(shù)的,面試成績(jī)均須達(dá)到70分方為合格。
面試成績(jī)將在長(zhǎng)樂(lè)市人民政府網(wǎng)、福州市人事人才公共服務(wù)網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)醫(yī)學(xué)全在線quanxiangyun.cn,長(zhǎng)樂(lè)市公務(wù)員局公示欄上公布。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,如考生逾期不參加面試,視為自動(dòng)放棄面試資格。
(五)體檢和考察
根據(jù)應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)從高分到低分的順序,按與擬招聘人數(shù)1:1比例,確定進(jìn)入體檢和考核的人選;考試綜合成績(jī)名次末位并列的,筆試成績(jī)高者列為考察與體檢人選,筆試成績(jī)也相同的,加試一場(chǎng)面試;考核或體檢不符合要求的人員,不予聘用;因考核或體檢不符合要求而產(chǎn)生的空缺,可從進(jìn)入面試人選中按考試綜合成績(jī)高低順序(綜合成績(jī)并列的,筆試成績(jī)高者優(yōu)先)依次遞補(bǔ)人選。
(六)確定聘用人員
考試、體檢和考核合格人員確定為擬聘人員。擬聘人員和聘用單位確定后,在長(zhǎng)樂(lè)市公務(wù)員局公開(kāi)欄上公示7天。經(jīng)公示不影響聘用的,確定為聘用人員,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。所有聘用人員必須在聘用單位連續(xù)工作滿五年以上。
三、其他事項(xiàng)
1、本次招聘崗位設(shè)置的具體專業(yè)要求和范圍,原則上以《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(試行)》為準(zhǔn)。
2、按有關(guān)政策規(guī)定可享受筆試加分待遇的報(bào)考人員,須在2014年5月26—30日之間(上午8:00—12:00,下午2:30—5:30)到長(zhǎng)樂(lè)市公務(wù)員局考培科辦理筆試加分手續(xù),逾期不予辦理。
3、報(bào)考崗位要求為“全日制普通院!钡膶W(xué)歷是指經(jīng)教育部批準(zhǔn)的具有普通高等教育招生資格的高等院校、執(zhí)行國(guó)家普通高等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃、通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一招生考試錄取的、按教學(xué)計(jì)劃完成該學(xué)業(yè),取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷文憑,執(zhí)有《全國(guó)研究生就業(yè)報(bào)到證》或《全國(guó)普通高等學(xué)校本?飘厴I(yè)生就業(yè)報(bào)到證》。
4、本公告未盡事宜,按相關(guān)政策規(guī)定辦理。
長(zhǎng)樂(lè)市公務(wù)員局
2014年4月16日
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