上海市高血壓研究所2014年招聘人才簡(jiǎn)章

上海市高血壓研究所2014年招聘人才簡(jiǎn)章

上海市高血壓研究所因發(fā)展需要，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》【滬人社專發(fā)（2009)45號(hào)】，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)招聘以下人員：

一、招聘崗位及職數(shù)：醫(yī).學(xué) 全在.線提供quanxiangyun.cn

二、招聘范圍、對(duì)象和基本條件：

應(yīng)聘人員應(yīng)具本市常住戶口，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)技能應(yīng)達(dá)到三級(jí)綜合醫(yī)院相應(yīng)學(xué)科專業(yè)要求水平，且個(gè)人整體素質(zhì)優(yōu)良。

（一)科研與醫(yī)療人員：

生命科學(xué)、藥理學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)醫(yī)學(xué) 全在.線提供quanxiangyun.cn，35歲以下，科研人員必須為博士學(xué)位，醫(yī)療人員必須為碩士及以上學(xué)位，具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、獨(dú)立開展科研或醫(yī)療工作的能力及良好的溝通表達(dá)（語言、文字)能力；有從事臨床研究和數(shù)據(jù)管理分析的能力；工作責(zé)任心強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；有高級(jí)職稱者、或在相關(guān)研究領(lǐng)域己取得顯著科研成果（優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文)的申請(qǐng)者、或全科醫(yī)生將予以優(yōu)先考慮。

（二)醫(yī)技人員：

醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、醫(yī)藥、生物等相關(guān)專業(yè)，30歲以下，大專及以上學(xué)歷。具備實(shí)驗(yàn)室工作常識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和熟練的實(shí)驗(yàn)操作技能；工作積極主動(dòng)，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。持有大型醫(yī)療儀器上崗證、影像學(xué)專業(yè)、有心血管超聲工作經(jīng)驗(yàn)、本科學(xué)歷以上者優(yōu)先。

（三)其他專技人員：

統(tǒng)計(jì)、英語、財(cái)會(huì)類專業(yè)，本科學(xué)歷，35歲以下，有良好的職業(yè)道德和高度的責(zé)任心；身體健康，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，有良好的英文交流能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有科研單位工作經(jīng)驗(yàn)、醫(yī)學(xué)英文背景及統(tǒng)計(jì)上崗位證者優(yōu)先。

三、招聘方式

（1)本所將根據(jù)招聘人員的范圍在21世紀(jì)人才網(wǎng)醫(yī)學(xué)全在線quanxiangyun.cn上發(fā)布相關(guān)招聘信息，或根據(jù)需要委托人才中介公司、報(bào)刊媒體等代為發(fā)布招聘信息。

（2)人力資源處將收到的應(yīng)聘材料整理后交相應(yīng)的用人部門（科室)，由各用人部門（科室)對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行初篩后，按不低于招聘崗位總數(shù)1：3的比例推薦參加面試或筆試人選。

（3)人員招聘主要采取專家面試或筆試、技能考試、面試相結(jié)合的形式進(jìn)行。

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