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2013年杭州醫(yī)學(xué)科學(xué)院招聘公告
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省醫(yī)學(xué)科學(xué)院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
浙江省醫(yī)學(xué)科學(xué)院：浙江省衛(wèi)生廳下屬公益一類(lèi)事業(yè)單位，預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助，機(jī)構(gòu)規(guī)格為副廳級(jí)，是浙江省規(guī)模最大的綜合性醫(yī)藥衛(wèi)生科研機(jī)構(gòu)。目前正開(kāi)展天目山路科技綜合大樓、臨安創(chuàng)新基地及濱江病毒病和安評(píng)中心的建設(shè)醫(yī)學(xué)全.在線(xiàn).網(wǎng).站.提供，建成后的醫(yī)科院將擁有一流的實(shí)驗(yàn)室和儀器設(shè)備，并形成天目山路、臨安、濱江三大區(qū)塊。
二、招聘崗位及條件
本次公開(kāi)招聘12個(gè)崗位各1人。所有崗位曾于年初組織實(shí)施公開(kāi)招聘，但未落實(shí)人員。
（一)招聘條件
1、符合《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》和單位明確參照?qǐng)?zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求（詳見(jiàn)《2013年杭州醫(yī)學(xué)科學(xué)院招聘崗位表》，附件1)；
2、年齡一般要求在45周歲及以下，工作業(yè)績(jī)突出者可適當(dāng)放寬。
（二)招聘條件有關(guān)說(shuō)明
尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū))的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國(guó)人員，可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國(guó)人員證明》報(bào)名應(yīng)聘，對(duì)其學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的審查延后至報(bào)到時(shí)（2013年7月底前)。
三、招聘程序與辦法
（一)報(bào)名和資格初審
1.電子郵件報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2013年4月27日期間，發(fā)送報(bào)名電子郵件（郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘××崗位＋姓名”)到專(zhuān)用招聘郵箱ykyzhaopin@126.com醫(yī).學(xué)全.在.線(xiàn)網(wǎng)站quanxiangyun.cn，附報(bào)名表（樣式見(jiàn)附件2)、身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)（含應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或留學(xué)回國(guó)人員證明)、職稱(chēng)（職業(yè))資格證書(shū)等電子材料。
2.資格初審。報(bào)名結(jié)束后一周內(nèi)，我院根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，通過(guò)電子郵件或手機(jī)短信方式向報(bào)名人員反饋初審結(jié)果。
各崗位均按符合條件的實(shí)際人數(shù)組織考試。
（二)考試
招聘條件要求具有博士研究生學(xué)歷的崗位，考試通過(guò)直接面試的形式進(jìn)行。要求具有碩士研究生學(xué)歷的崗位，考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式，筆試、面試成績(jī)滿(mǎn)分均為100分，并各按50%計(jì)入總成績(jī)。
1.筆試。
需要進(jìn)行筆試的應(yīng)聘人員，于2013年5月7日上午7:30-9:00到省醫(yī)學(xué)科學(xué)院人事處領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
筆試時(shí)間：2013年5月7日上午9:30-11:30醫(yī)學(xué)全.在線(xiàn)quanxiangyun.cn，具體地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
筆試內(nèi)容為崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)、業(yè)務(wù)知識(shí)。
筆試結(jié)束后在網(wǎng)上公布筆試結(jié)果，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按1：5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。實(shí)際參加考試人數(shù)不足5倍的，取得有效成績(jī)的人員全部入圍。
2.面試。
面試時(shí)間初定為2013年5月8日-10日，具體安排另行通知。
面試當(dāng)天，參加面試人員應(yīng)接受資格復(fù)審。應(yīng)聘人員應(yīng)提供本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)（2013年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表，留學(xué)人員提供《國(guó)（境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《留學(xué)回國(guó)人員證明》)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、執(zhí)（職)業(yè)資格證書(shū)等與招聘條件有關(guān)的材料原件及復(fù)印件1份，并視情況提供本人代表性論文著作、科研成果、獲獎(jiǎng)及被SCI、EI、SSCI收錄和引用證明。
面試主要考查應(yīng)聘人員業(yè)務(wù)能力、科研素養(yǎng)和綜合性素質(zhì)。
面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，低于該成績(jī)的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（三)體檢、考核
考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，從高分到低分，各崗位按1：1比例確定體檢、考核對(duì)象。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》（修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。
考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行)》執(zhí)行。
（四)公示、聘用
經(jīng)體檢、考核均合格的人員，確定為擬聘人員，并于考核工作結(jié)束后一周內(nèi)在網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿(mǎn)后，考核合格者，予以正式聘用www.med126.com；不合格的，取消聘用。
（五)其他
應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
（一)本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢(xún)和社會(huì)監(jiān)督：
1.浙江省醫(yī)科院網(wǎng)站（http://www.zjams.com.cn，通知通告)；
2.浙江省衛(wèi)生廳網(wǎng)站（http://www.zjwst.gov.cn，政務(wù)公開(kāi)/招聘公告)；
3.浙江省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.zjhrss.gov.cn，專(zhuān)題專(zhuān)欄/事業(yè)單位公開(kāi)招聘)。
招聘過(guò)程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。
（二)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向下述監(jiān)管部門(mén)反映，以便及時(shí)研究處理：
1.省衛(wèi)生廳（人事處)：0571-87709026；
2.省人力社保廳（事業(yè)單位人事管理處)：0571-87056703。
（三)對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
五、咨詢(xún)
有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題，請(qǐng)向省醫(yī)學(xué)科學(xué)院直接咨詢(xún)。
咨詢(xún)電話(huà)：0571-88215509（王老師)
地址：杭州市天目山路182號(hào)
郵編：310013
浙江省醫(yī)學(xué)科學(xué)院
二〇一三年四月十一日
附件：
1.2013年杭州醫(yī)學(xué)科學(xué)院招聘崗位表
