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（二)資格復(fù)核
面試前，所有進(jìn)入面試人選由市衛(wèi)生局組織資格條件復(fù)核。廈門市市屬醫(yī)療衛(wèi)生單位編內(nèi)工作人員報(bào)考的，應(yīng)在資格復(fù)核時提供所在單位書面同意報(bào)考證明或終止勞動關(guān)系證明。
1.進(jìn)入資格復(fù)核的面試人選應(yīng)提供以下材料原件和復(fù)印件一式二份，并依序裝訂成冊：
（1)2013年應(yīng)屆畢業(yè)生：報(bào)名表、準(zhǔn)考證(免筆試通知書)、身份證、就業(yè)推薦表，崗位資格條件要求的其他材料。
（2)其他人員：報(bào)名表、準(zhǔn)考證或免筆試通知書、個人簡歷、身份證、報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證，崗位資格條件要求的其他材料。
2.資格復(fù)核時間、地點(diǎn)：4月1日—2日（上午8:30-11：30，下午2:30-5:00)，廈門市衛(wèi)生人才服務(wù)中心（思明區(qū)溪岸路174號)。
(三)面試
1.從筆試成績達(dá)到合格線的人員中按崗位擬聘人數(shù)1：3比例由高分到低分確定面試人選。不足1：3的，按實(shí)際人數(shù)確定。免筆試崗位所有報(bào)考人員直接參加面試。
2.面試滿分為100分，合格線為60分；按崗位擬聘人數(shù)1:1比例進(jìn)入面試的人員面試合格成績不得低于70分。
3.面試考務(wù)由招聘單位具體組織，采用結(jié)構(gòu)化面試方式醫(yī).學(xué)全.在.線quanxiangyun.cn，主要測評報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，由面試考官當(dāng)場打分，當(dāng)場公布面試成績。
面試時間、地點(diǎn)見資格復(fù)核時開具的面試通知書。
（四)筆試、面試成績分別乘以50%后相加折算成綜合總分。免筆試崗位的面試成績即為綜合總分。
五、體檢與考核
(一)體檢和考核人選從筆試、面試合格者中按綜合總分排名順序與崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定。若綜合總分相同的，取筆試成績較高者進(jìn)入體檢和考核;若筆試成績也相同，則重新進(jìn)行面試。
(二)體檢。參加體檢人員須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證、近期正面免冠二寸彩照一張按時到招聘單位指定地點(diǎn)集中體檢，逾期視為放棄資格。
體檢結(jié)果由招聘單位通知體檢人員。體檢人員或招聘單位對體檢結(jié)果如有疑義，可在一周內(nèi)提出復(fù)檢申請，由主管部門另行指定醫(yī)院復(fù)檢一次，以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢時不得告知復(fù)檢項(xiàng)目。自行到其它醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢的一律無效。
本次招聘體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)的要求執(zhí)行。體檢費(fèi)用個人自理。
(三)考核。對體檢合格的應(yīng)聘人員，由招聘單位進(jìn)行考核，主要內(nèi)容為應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力醫(yī)學(xué)全在線www.med126.com、工作實(shí)績以及是否需要回避等情況進(jìn)行考核，并對應(yīng)聘人員資格條件再次進(jìn)行復(fù)核，資格條件的最終確認(rèn)以復(fù)核為準(zhǔn)。
(四)體檢、考核不合格的，從綜合總分上合格線人員中依次遞補(bǔ)(僅遞補(bǔ)一次)。應(yīng)聘人員放棄體檢資格的，或體檢、考核合格的擬聘用人選，因故退出、被取消聘用資格的，由市衛(wèi)生局、公務(wù)員局和招聘單位綜合考慮筆試、面試等情況，決定是否遞補(bǔ)。
六、聘用
(一)根據(jù)崗位要求以及考試、體檢、考核結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在廈門市衛(wèi)生事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)、廈門市事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)和招聘單位公示欄統(tǒng)一公示7個工作日，公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。
(二)公示結(jié)果不影響聘用的，招聘單位依據(jù)《廈門市事業(yè)單位聘用制暫行規(guī)定》與擬聘人員簽訂聘用合同，納入合同管理。
(三)應(yīng)聘非在編崗位的，如需辦理人事及戶籍關(guān)系轉(zhuǎn)入手續(xù)，還應(yīng)符合廈門市有關(guān)部門關(guān)于人員調(diào)入的有關(guān)規(guī)定。
七、其它事項(xiàng)
(一)曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、現(xiàn)役軍人和非2013年畢業(yè)的大中專院校在校生不得報(bào)名。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。
(二)招聘政策、考務(wù)等問題，請查詢廈門市衛(wèi)生事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。報(bào)名手續(xù)、招聘條件等問題，請咨詢招聘單位，聯(lián)系方式見《廈門市衛(wèi)生系統(tǒng)應(yīng)聘報(bào)名工作聯(lián)系表》(附件2)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名遇到的技術(shù)疑難問題，請咨詢0592-2039082。
(三)本次公開招聘崗位使用《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（試行)(2012年秋季)》進(jìn)行專業(yè)條件的設(shè)置和審核，請報(bào)考者在廈門市衛(wèi)生事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)查閱相關(guān)文件。
將專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的招聘崗位，按《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（試行)(2012年秋季)》中“××類”下所列專業(yè)的報(bào)考者均準(zhǔn)予報(bào)考醫(yī).學(xué) 全,在.線,提供www.med126.com；將專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的招聘崗位，符合所列專業(yè)的報(bào)考者準(zhǔn)予報(bào)考。
(四)崗位資格條件要求的學(xué)歷、學(xué)位須是國民教育學(xué)歷、學(xué)位。
全日制普通教育學(xué)歷系指經(jīng)教育部門批準(zhǔn)的具有普通高等、中等教育招生資格的高等、中等院�；蚩蒲性核鶊�(zhí)行普通高等、中等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃、通過統(tǒng)一招生考試錄取、按教學(xué)計(jì)劃完成該學(xué)業(yè)，取得國家承認(rèn)的學(xué)歷。
持自考、函授等非全日制普通教育學(xué)歷報(bào)考的人員，在進(jìn)入面試資格復(fù)核時，須提供由全國高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心出具的《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》，否則取消面試資格。
擁有雙學(xué)歷（位)的報(bào)考人員可選擇符合招聘崗位設(shè)置的專業(yè)條件任一學(xué)歷（位)報(bào)考。雙學(xué)歷（位)證書須為國家（省)教育行政部門承認(rèn)的學(xué)歷（位)(在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)www.chsi.com.cn、全國學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心網(wǎng)站www.cdgdc.edu.cn、福建省教育廳網(wǎng)站www.fjedu.gov.cn/sxw_szy上電子注冊并可進(jìn)行查驗(yàn))
(五)留學(xué)回國人員和香港、澳門地區(qū)學(xué)習(xí)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等相關(guān)證明（在面試資格復(fù)核時提供，否則取消面試資格)。
(六)崗位資格條件要求的“專業(yè)方向”，報(bào)考人員須提供學(xué)歷學(xué)位證或主干課程學(xué)習(xí)成績表或論文發(fā)表情況或?qū)W校證明等有效憑證，由招聘單位會同主管部門負(fù)責(zé)認(rèn)定。
(七)崗位資格條件要求的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格是指經(jīng)全國專業(yè)技術(shù)資格考試或社會化考試評審取得的初、中級或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格（由廈門市職改辦最終認(rèn)定)醫(yī)學(xué)全在線www.med126.com，不含通過非公有制企業(yè)職稱評審取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。
(八)崗位資格其他條件要求具有XX以上的，含XX。如：具有主治醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的，含主治醫(yī)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。
(九)崗位資格條件要求的“專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)”，報(bào)考人員須提供養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證或聘用(勞動)合同或所在單位出具的從事本專業(yè)工作的崗位證明等有效憑證。
畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)驗(yàn)。
