考核分為筆試（博士研究生不需參加筆試)和面試。每個崗位報名人數(shù)與計劃招聘數(shù)達到1:3方可組織開考，緊缺急需人員的崗位未達到開考比例而招考需經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準。
（一)筆試
筆試人員名單、時間、地點于2012年8月28日在云南中醫(yī)學院網(wǎng)站(www.ynutcm.edu.cn)公布。
（二)面試
面試人選根據(jù)筆試成績由高分到低分按照招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1:3比例依次確定（博士研究生不占該比例)。如進入面試人員自動放棄面試資格或因其它原因被取消面試資格，本招聘崗位從高分到低分依次替補。
面試采取兩輪考核方式進行，先由用人部門（單位)進行業(yè)務素質(zhì)考核，按1:2比例推薦擬聘人選；再由學院考核小組對用部門（單位)推薦的擬聘人選進行綜合考核，確定擬聘人選。
八、聘用
根據(jù)綜合成績（博士人員綜合成績=面試成績，其他人員綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，)按從高到低順序確定擬聘用人員。
擬聘用人員在學院指定醫(yī)院進行體檢，體檢要求參照《公務員錄用體檢通用標準（試行)》執(zhí)行，體檢合格者聘用，不合格者不予聘用。報省教育廳、省人力資源和社會保障廳審批后，辦理報到手續(xù)醫(yī)學全在線
quanxiangyun.cn。
九、監(jiān)督
我院監(jiān)審部門全程參與、監(jiān)督招聘工作。監(jiān)督電話：0871-5918263。
十、應聘須知
（一)每位應聘者只能報一個崗位。
（二)應聘人員要求國家CET四級426分及以上。
（三)屬學院引進的博士研究生，完成雙方商定的工作目標要求，與學院簽訂協(xié)議后，可享受購房補助20萬元（稅前，以下數(shù)額均為稅前)，第一年一次性兌現(xiàn)10萬元，第二年至第三年每年兌現(xiàn)3萬元，第四年至第五年每年兌現(xiàn)2萬元。
（四)應聘人員必須如實填寫《報名登記表》等相關(guān)表格和如實提供學院要求的證明材料。未如實填報或弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消其聘用資格；報到時不能提供畢業(yè)證、學位證以及招聘條件所要求的相關(guān)證書者，取消其聘用資格。
十一、其他
“博士崗位”及“急需崗位”在未確定聘用人選前，不受報名時間、考核時間的限制，經(jīng)學院相關(guān)程序，直接進入學院面試（業(yè)務面試、綜合面試)考核。
咨詢電話：0871-5918194
聯(lián)系人:葉老師 朱老師
附件：
1.云南中醫(yī)學院2012年公開招聘人員計劃（第二批)
2.云南中醫(yī)學院2012年公開招考應聘人員報名登記表
附件下載：云南中醫(yī)學院2012年公開招考應聘人員報名登記表
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