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四、招聘程序
(一)報名：
1、報名方式：本次報名采取現(xiàn)場報名的方式進行
2、報名時間：2012年8月23日-24日（正常上班時間)
3、報名地點：寧化縣公務(wù)員局三樓
4、有關(guān)要求：考生報名時須持本人身份證、戶口簿和畢業(yè)證、畢業(yè)生就業(yè)報到證、具體職位要求的相關(guān)證件（材料)原件及復印件，近期免冠正面同底版一寸照片3張（在職人員須持單位及主管部門同意報考證明)，并按規(guī)定繳納報名費80元。
5、報考人員對所提供的信息和材料負責,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消考試或聘用資格。
6、報考者所留的聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤，保持暢通。
(二)筆試：
1、筆試時間：2012年9月1日上午9：00-11：00。
2、筆試地點：見準考證。
3、準考證領(lǐng)取時間：考生應(yīng)于2012年8月30日-31日憑交費發(fā)票及身份證到寧化縣衛(wèi)生局領(lǐng)取準考證。
4、筆試內(nèi)容：《綜合基礎(chǔ)知識》，主要內(nèi)容為政治和經(jīng)濟基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識、福建省情等。筆試成績滿分為100分。本次筆試，不指定復習用書。
（三)面試：按照每個職位擬招聘計劃數(shù)的3倍從筆試成績（含加分)高分到低分依次確定面試人選（達不到3倍比例經(jīng)批準開考的按實際參加筆試人數(shù)確定)。進入面試的考生由于各種原因在面試前兩天下午5:00之前正式放棄參加面試，造成進入面試人員未達到規(guī)定比例的，由縣公務(wù)員局、縣衛(wèi)生局在報考該職位的考生中由高分到低分依次遞補決定進入面試人員。
面試為結(jié)構(gòu)化面試，重點測試應(yīng)聘人員的語言表達能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、處理問題能力、知識面及儀表氣質(zhì)等方面情況。面試成績滿分為100分。面試不指定復習用書醫(yī)學.全在線quanxiangyun.cn。
面試具體時間、地點另行通知。
（四)體檢：參照國家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行)的通知》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行)》、《關(guān)于修定〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行)〉的通知》要求執(zhí)行，按照招聘計劃數(shù)與經(jīng)過面試的人員按1：1比例進行體檢。體檢缺席的，取消聘用資格。
（五)考核：體檢合格者按招聘計劃數(shù)1：1的比例進行考核，并由縣紀委（監(jiān)察局)、檢察院、綜治辦、計生局等部門進行協(xié)審。若因體檢或考核不合格造成職位空缺的，在進入該職位面試人選中從高分到低分依次遞補。
（六)公示和聘用：根據(jù)招聘崗位要求以及筆試、面試、體檢和考核結(jié)果，由縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工作領(lǐng)導小組集體研究擇優(yōu)確定擬聘人選，并將擬聘人選連同考試成績進行7個工作日的公示。
本次公開招聘的工作人員一律實行聘用制（試用期一年)，公示結(jié)果不影響聘用的，招聘單位法定代表人與擬聘人選簽訂聘用合同，并經(jīng)主管部門審核后報縣公務(wù)員局辦理合同登記，確定人事關(guān)系。 新聘用人員在本縣衛(wèi)生系統(tǒng)最低服務(wù)期為5年（含試用期)。
